目标任务完成情况自查报告1
一、经济发展指标完成情况
(一)生产总值:任务2930万元,完成3019万元。
(二)固定资产投资:任务2160万元,完成2496万元。
(二)农业产业化。
1.中药材
杜仲,管护任务数3000亩,产籽任务数4吨,产叶任务数90吨,产皮任务数40吨;完成管护3000亩,产籽9吨,产叶100吨,产皮80吨。天麻,新载任务数13万窝,产量任务数195吨;完成新栽13.5万窝,产量214吨。猪苓,新载任务数4万窝,产量任务数20吨;完成新栽4万窝,产量26吨。柴胡,新植任务数800亩,产量任务数40吨;完成新植820亩,产量100吨。银杏,管护任务数1300亩,产量任务数0.5吨;完成管护1300亩,产量3吨。其它药材,产量任务数60吨;完成70吨。
2.粮食播种面积任务数12000亩,粮食产量任务数2000吨;粮食播种面积完成数12000亩,粮食产量完成数2000吨。
3.乌鸡养殖,任务数30万只,完成数31万只。生猪出栏,任务数4000头,完成数7412头。食用菌栽培,任务数90万筒,完成数271万筒。
4.新建沼气池任务数23口,完成新建23口。
(三)中小企业与非公经济。全镇中小企业营业,收入任务数550万元,总产值任务数650万元,增加值任务数360万元;完成收入550万元,完成总产值650万元,完成增加值360万元。非公有制经济,工业产值任务数250万元,税金任务数5万元;完成工业产值250万元,税金5万元。
(四)项目建设。投资500余万元的陕南移民集中安置点建设项目已竣工并投入使用,安置搬迁户32户;投资160万元的村、包村移动基站已完工;投资40万元的村街上组WINA基站项目现正在施工,建成后可解决全镇3个村100多户500余人的通讯难问题;投资24万元的包村平板桥项目已全面竣工;投资40余万元的村大沟人行吊桥已建成;村慈善桥已建成投入使用;投资34万元的绕镇公路已开工建设;投资950万元的至15公里通村水泥路已开工建设,可解决沿线村、村、村400余人出行难的问题,预计20XX年7月竣工;计划投资373万的包通村水泥路现已开工建设,可解决村、村、包村200余户近1000余人通行问题。
二、社会发展指标完成情况
(一)卫生、农村医疗卫生工作不断加强,农村新型合作医疗有序推行,地方病防治和计划免疫工作顺利推进。
(二)教育。加强了教师队伍的管理,儿童入学率达100%;开展了校园周边环境整治。为帮助农村困难家庭的优秀大学生圆梦大学,镇党委、政府对全镇14名大学生按照本科每人1000元、专科每人500元的标准进行助学补助,共计发放补助资金1.2万元。
(三)食品药品安全。加强了食品药品卫生管理工作,不定期开展了食品药品联合执法检查。
(四)计划生育。全年共落实节育手术43例,落实节育措施及时率100%,重点三查率99%:统计误差率为0,计生创业工程帮扶户50户。
(五)惠农政策。兑现退耕还林补助110.9万元,发放良种补贴资金11.05万元,发放粮食综合补贴72.19万元。
三、人民生活指标完成情况
(一)农民人均纯收入:任务数6488元,完成数6498元。
(二)城乡居民社会养老保险:任务数3060人,完成数3041人。
(三)民政工作。按照公开公平公正的原则,共确定农村低保户156户593人,城市低保户11户18人。落实资金11万元对22户困难群众危房实施了维修加固。为困难群众发放救济生活款67户21000元,救济棉被40床,救济棉衣裤40套。
(四)陕南移民搬迁实施。任务数集中安置点安置32户人,分散安置10户;完成数集中安置32户,分散安置10户。
四、社会安全指标完成情况
(一)社会治安综合治理。无重大刑事案件和治安案件发生,创建平安工作扎实有力。
(二)信访工作。全镇出现的民事纠纷比去年同期有所下降,排查矛盾纠纷38起,成功调处35起;全镇无刑事案件和群体性案件发生,没有越级上访人员,被评为市级信访“三无”创建工作先进镇。
五、班子和队伍建设指标完成情况
(一)领导班子建设。开展“五个一”活动。为了进一步解放思想,转变干部工作作风,镇党委、政府完善机关制度,健全机制,创新活动载体,在镇机关干部队伍中开展了“五个一”活动(即每人每年至少研读一本好书,每周开展一次“说句心里话,畅谈我的梦想”活动,每月至少撰写一篇通讯稿件或有价值的调研文章,每周开展一次文体活动,每周开展一次义务劳动)。“五个一”活动的开展是我镇对中央、省、市、县各级党委政府作风建设的贯彻落实,提高了我镇干部的综合素质和工作能力,搭建了学习交流、能力提升、促进发展的平台,为打造学习型、服务型、创新型机关创建了坚实基础,同时丰富了干部的业余生活,提高了综合素质,凝聚了我镇机关干部务实为民的精气神。
(二)基层党组织建设。扎实推动党建“阳光雨露”计划全面实施,“升级晋档、科学发展”工作稳步推进,认真开展“五联两帮四到户”活动、创先争优活动。召开了“创先争优”活动小结,并派驻了领导、干部,走访党员干部150多人次。制定了、党建示范点,村党员致富带头示范点,今年6名党员参与的专业合作社,发展猪苓种植3000窝。重点抓了便民服务代理店建设工作。基层组织班子、党员队伍建设继续加强,目前我镇八个村支部,班子相对稳定,团结务实,能够积极开展工作,为全镇全年各项目标任务完成起到了应有的模范带动作用。
六、存在问题
一是水、电、路等基础设施条件依然落后,经济社会发展的瓶颈制约尚未根本打破;
二是经济社会发展过程中,各类矛盾日益突显,社会管理面临新压力;
三是部分党员干部作风还不够扎实,责任心不够强,机关效能有待进一步提高,针对这些问题,我们将在今后的工作中认真研究,积极探索,采取有力的措施,认真加以解决。
目标任务完成情况自查报告2
一、畜牧业发展总体情况
今年全县畜牧业总体持续健康发展,规模养殖进一步壮大,第四个两千头现代化奶牛场开工建设,全县奶牛标准化规模养殖场(小区)达到了38个;生猪产业快速发展,全县建成生猪规模养殖场22个;奶山羊产业健康发展,散户养殖数量逐步减少,规模化养殖不断发展;畜牧业继续保持清净无疫,畜产品质量安全监管有力,保障了安全供给。截止10月底,全县奶牛存栏3.65万头,新增良种高产奶牛5650头,奶山羊存栏6.76万只,奶类总产达到11万吨,其中牛奶产量10万吨,生猪存栏2.57万头,出栏生猪2.06万头,肉类总产量达到0.63万吨,实现畜牧业产值4.49亿元。
二、年度目标任务完成情况
今年,县委、县政府下达我局年度目标任务共8项,承担市列考核特色指标1项,已全部完成工作任务,具体情况如下:
1、招商引进陕西祝尔康乳业有限公司,在崔家头镇庄科村建设我县第四个千头现代化奶牛场。落实建设用地200亩,已完成规划设计及场地平整、水、电、路等前期工作,于10月13日启动了围墙、青贮窖等基础设施建设,完成投资200万元。
2、恒运祥生猪标准化规模养殖场建设项目,争取中央预算内补助资金25万元,累计完成投资210万元,建成常规猪舍1100平方米、生态猪舍300平方米、办公用房及饲料库300平方米,配备猪栏、饲料加工设备,购置自动饮水装置7套,完成场区绿化等建设任务。引进种猪260头,已投入使用。
3、千顺祥奶牛标准化规模养殖小区建设项目累计完成投资214万元,建成挤奶厅270平方米、犊牛舍300平方米、畜牧兽医室30平方米、青贮窖2200立方米,硬化小区道路2600平方米,埋设水管300米,建排污渠600米,购置安装挤奶设备、饲喂设备、诊疗设备仪器等22套,已全部投入使用。向阳奶畜专业合作社大型沼气工程项目,争取国家投资173万元,累计完成投资100万元,完成项目初步设计编制、评审,订购设备30台件,于9月2日启动基础设施建设。新绿大型沼气工程项目,可研报告已经省农业厅、省发改委批复,等待省、市下达投资计划。按照项目建设有关要求,投资计划未下达,初步设计和开工建设不能进行。
4、完成千湖湿地公园建设投资54万元。其中用于湿地基础设施投资40万元,湿地山坡绿化投资14万元,在刘家沟一组东栽植绿化苗木2388株,完成山坡绿化14.3亩。
5、重大动物疫病免疫密度、挂标率均达到了100%,全县未发生重大动物疫情和畜产品质量安全事件。全年检疫牛、羊、猪5626头(只)、蜜蜂1380箱;检测布病、结核1024头份,结果全部为阴性。
6、实施八戒千头奶牛场二期工程、千顺祥奶牛标准化规模养殖场建设等基本建设项目5个,完成固定资产投资5218万元。
7、围绕畜牧产业发展包装各类招商引资项目11个,拟投资21.5亿元,采取主动出击联系、组织招商小分队等方式,先后赴内蒙古、河南、山东、上海等地,扑捉投资信息、推介项目,签订招商引资合同6个,合同引资8104万元,实际到位投资3365万元。重点招商项目祝尔康两千头现代化奶牛场建设项目已落地建设,完成投资200万元。
8、紧跟国家产业扶持政策和方向,今年1-10月上报争取优质苜蓿生产基地、省级农业专项、农村能源等五类建设项目13个,总投资5484.07万元,拟申请国家投资2292万元。通过努力争取,汇源生猪、省级畜牧业专项、有机肥加工、优质高产苜蓿示范等8个项目到位资金670万元,占计划任务的111%。
9、市列高产奶牛核心群建设特色指标,已在新绿、绿源、八戒等3个千头现代化奶牛场和千顺祥、千汇、向阳等20个标准化奶牛小区培育高产奶牛及其后代5650头,其中培育高产后代1287头,全县规模化养殖率达到82%。核心群平均单产6675公斤,其中单产7000公斤以上的奶牛占核心群总数的20%。规范提升的裕华、闫家庵、段家塬等5个规模化奶牛小区已全部完成今年建设任务,累计完成投资550万元。1-10月全县奶类总产11万吨,其中牛奶10万吨。
三、存在问题与改进措施
今年来,虽然我们做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与县委、县政府的要求相比,还存在一些问题和差距。一是争资金难度较大。2009年以来我县实施了奶牛标准化养殖示范县建设项目,省、市先后倾斜支持建设资金2500多万元,从2011年起省市支持重点逐步转移到其他县区,因此近几年不可能再给予大量资金扶持。二是招商引资难度较大。畜牧业是投资大、见效慢的微利行业,好些投资商有投资热情,但多停留在考察层面,迟迟不能达成投资意向,接洽多,成功签约率较低。三是项目建设受制因素多。项目建设程序性强,虽然经省、市批复,但投资计划迟迟未下达,致使项目不能开工建设。项目建设期较长,与县上要求错位,如向阳沼气工程项目批准的建设期限为2年,在一年时间只能完成部分设计内容。项目用地落实难度大,向阳沼气工程项目由于与村组之间约定发生分歧,导致项目不能按时开工,推迟了项目建设工期。项目单位重建设、轻资料管理,因此一些建设项目虽然完成建设任务,但是项目资料归类整理存在问题较多。
下一步,我们将努力克服存在问题,迎难而上,加强与省、市相关部门的联系,积极包装上报各类建设项目,争取更多的项目资金落户我县;再添措施,广泛推介,加强联系,改善服务,积极参与各种招商活动,努力促成新的更多的客商投资XX畜牧产业;加强项目建设与管理,化解存在问题,采取有力措施,加快项目建设进度,确保全年目标任务全面完成。
目标任务完成情况自查报告3
20xx年,我局“双创”工作在区“双创”办具体指导下,在全体干部共同努力下,按照市委、市政府和区委、区政府关于创建省级卫生城市和优秀旅游城市的'总体要求,精心组织,周密安排,讲求实效,深入扎实开展“双创”工作,圆满地完成了年度的各项任务指标。按照“xx字(20xx)x号”通知要求,现将我局20xx年“双创”工作汇报如下:
一、统一思想,提高认识,以实际行动认真贯彻落实区委、区政府“双创”工作各项要求
在全区“双创”工作动员大会后,我局及时召开全局“双创”工作再动员会议,组织全体干部认真学习了全区“双创”工作会议精神,进一步提高和深化全体干部对“双创”工作重要性的认识,增强搞好“双创”工作的紧迫感和责任感。通过认真学习市委、市政府关于“双创”工作的决定和区委、区政府关于双创工作安排部署,明确了20xx年我局“双创”工作的主要目标和任务,做到把“双创”的各项工作安排到位、责任措施规划到位、目标任务落实到位。
二、领导重视,组织有力,确保创建工作扎实推进
为了加强对“双创”工作的组织领导,我局成立了由局长任组长、各股室负责人为成员的“双创”工作领导小组,领导小组下设办公室(设在局办公室内),由办公室主任具体负责“双创”工作的联络、协调等日常事务工作,扎扎实实把各项创建工作安排布置到位、责任夯实到位、检查落实到位。领导小组成员职责明确,分工协作,做到各尽其能、各司其职,分工把口,定期不定期进行督促检查,并以严格的考核奖惩措施,确保创建工作扎实推进。同时,我局还根据要求成立了“爱国卫生运动领导小组”和“健康教育活动领导小组”,使各项创建工作都有具体的领导机构负责指导落实,从组织领导和责任措施上给与保障。
三、突出重点,注重实效,着力抓好以环境整洁的治理工作
1、建立健全各项制度,保证机关内部环境卫生整洁。为了使“双创”工作有章可循,我们制定了xxxxx局创建卫生单位三年规划,明确了保洁标准要求和考核办法,按股室划分了卫生保洁责任区;对机关院内花草树木进行修缮,规划了车辆停放区域,并清理院内存放的废旧车辆,彻底杜绝长期乱停乱放现象;要求各股室必须文件材料摆放有序,地板干净、玻璃明亮,桌面、柜顶无灰尘;厕所里放置卫生球,并指派专人定期进行消毒;结合档案库房“十防”的特殊要求,加大病媒生物防治工作,重点在档案库房、办公楼周围,投放灭虫、灭鼠、灭蝇、灭蟑药物,并做好检测记录;实行卫生保洁值日生制度,由带班领导会同局“双创”领导小组成员定期对卫生保洁情况进行督促检查,奖优罚劣,对打扫卫生不合格的给与通报批评,并记入不良记录,纳入年底综合考评,从而保证了各办公区域和门前院内及楼道干净整洁,无卫生死角,使创建责任及措施落到了实处,不仅为机关营造了一个和谐、文明、舒适、整洁的学习和工作环境,而且为服从和服务全区双创工作大局,支持和维护双创成效的具体行动上尽了一份责,献了一份力。
2、加强健康教育,规范健康行为。我们从实际出发建立了包括“四防”在内的健康教育和环保知识宣传专栏,更新宣传内容四期。利用每周礼拜五学习日或例会的时间,向干部职工宣传日常生活中的健康常识、传染病、职业病的预防知识和居室环境保洁常识、保健知识等,让大家了解健康知识,从而养成良好的卫生健康习惯。
3、从自身做起,从小事做起,全面提高全局干部职工的道德修养,培养良好的道德意识,树立我局良好的内部和外部形象。并在办公室、会议室、档案库房等公共场所张贴明显的禁烟标识,并要求人人“从我做起”,从小事做起,自觉维护公共环境卫生,自觉遵守社会公德,自觉摒弃不良行为习惯,使全体干部职工牢固树立起了“xx是我家,双创靠大家”的思想。在机关内部广泛开展节能降耗工作,要求各股室管理好电脑、电热水壶等所有大小电器,下班必须关闭所有用电设施,随手关灯、关水,及时更换损坏的水龙头,坚决杜绝长流水和随地吐痰、乱扔垃圾等现象。
20xx年,在全体干部职工的共同努力下,我局在开展“双创”工作中取得了明显的成效,为扎实推进和实现“双创”目标做出了不懈努力。2009年,我们继续保持和发扬成绩,积极争创市级卫生单位,为全面实现我区的“双创”目标做出应有的贡献。
目标任务完成情况自查报告4
根据《XX市水利局关于下达各县(市区)水务局20**年度综合目标管理任务的通知》,我局对照贵局年初下达的目标任务进行了逐项自查,现将自查情况报告于后。
一、业务目标完成情况(目标分值55分,自查得分58.2分)
(一)农村人口饮水安全工作开展情况(目标分值10分,自查得分11分)。全年共解决农村不安全饮水人口7.6万人,占任务(4.2万人)的181%。一是完成了平滩水厂、幺塘水厂等2个场镇供水工程、梓桐乡英龙村等19个村级饮水工程和麻柳中学等44所农村学校的饮水工程建设并交付使用;二是建成了麻柳水厂檀木镇和东兴乡饮水工程,彻底解决了檀木镇和东兴乡场镇1.5万居民饮水安全问题;三是石桥水厂一期工程已全面完工,并于6月5日正式石桥场镇供水,一举解决了石桥、洛车场镇及沿线4万余人的饮水安全问题,二期工程于11月28日完成了公开招投标,目前已开工建设,计划在明年6月底前完工并投入使用。
(二)病险水库除险加固工作开展情况(目标分值10分,自查得分11分)。全年投入资金3822万元(其中:中央预算内资金2869万元,省、市财政预算内病险水库除险加固资金236万元,其它地方配套资金717万元),开工整治了花红乡红星、赵家镇安子沟等10座中央专项规划内重点小。(一)型病险水库除险加固项目和其它6座省市投资的小(二)型病险水库除险加固项目,占任务(6座)的267%。
(三)水政水资源管理工作开展情况(目标分值6分,自查得分6.6分)。与县发改委联合下达了全县企事业单位用水计划,对停工停产企业及时更换或注销了取水许可证;与市水文局签订了金窝等5座水库和明月江等3条河流的水质监测合同,定期对期进行水质监测;全年共征收水行政规费43.00万元,其中水资源费 10.00万元,水保两费31.00万元,河道砂石资源费2.00万元;新办理《取水许可证》3套,年审《取水许可证》7套;办理《河道采砂许可证》20 本,办理《四川省水土保持方案批准合格证》20本;依法查处各类水事违法案件6起,调解水事纠纷2起。
(四)水土流失治理工作开展情况(目标分值6分,自查得分6.6分)。今年,我县在罐子乡、管村镇、大堰乡实施水土保持综合治理项目,投入资金255万元(其中:中央资金170万元,省级资金68万元,市级资金8.5万元,县级资金8.5万元),治理水土流失面积25平方公里,占任务(16平方公里)的 156%。水保方案申报率、审批率、执行率均达到95%以上。
(五)地方电力和水产渔业工作开展情况(目标分值6分,自查得分6分)。全年完成地方电力发电量0.74亿千瓦时,占任务(0.68亿千瓦)的109%;全县渔业养殖面积已达14万亩,水产品总量达2.35万吨,占任务(2.3万吨)的102%;生产鱼苗1890万尾,实现渔业产值1.68亿元,实现农民人均增收14元。
(六)水利工程效益和工程管理工作开展情况(目标分值6分,自查得分6分)。新增(恢复)蓄引提水能力285万方,占任务(240万方)的119%;新增有效灌溉面积1.65万亩,占任务(1.5万亩)的110%;发展节水灌溉面积1.32万亩,占任务(1.25万亩)的106%;水库水质治理6座,占任务的150%;新增农民用水户协会管理灌面8.0万亩,占任务(8万亩)的100%;水管单位体制改革人员基本支出率达100%,养老保险率达到 100%,日常维修养护资金到位率100%;完成小型水利工程产权制度改革85%。
(七)防汛抗旱工作开展情况(目标分值6分,自查得分6分)。一是对全县64个乡镇、92座水库、8000余口山坪塘、在建水利工程、涉河重点建设工地、山洪地质灾害易发区、县管以上各主要河流以及供水工程进行了汛前安全大检查。二是对《XX县城市防洪预案》、《XX县防汛抗旱应急预案》、《XX县场镇抗旱应急预案》和《XX县抗旱预案》进行了进一步修订和完善。同时指导各乡镇编制了水库度汛方案。沙滩河水库、明星水库、金盘子电站、九节滩电站等重点防洪单位也分别修订和完善了本单位防汛抢险应急预案。三是全面完成了防汛抗旱物资的储备。在原有防汛抗旱物资储备的基础上,新采购了橡皮舟动力机头5台、抽水机5台、发电机1台、大功率探照灯27盏、手持式强光工作灯20盏、雨衣300件、雨鞋300双、救生圈17根等价值36万元的防汛应急抢险物资,为今年防汛抗旱工作提供了强有力的物资保障。四是着实加强了防汛体系建设。大力实施山洪防治县级非工程措施建设项目,新增自动雨量站25个,简易雨量站10个,自动水位站3个,自动水位流量一体站7个,县级预警平台1个,为加强我县非工程防汛体系建设、提升整体防汛能力打下了坚实的基础。五是成功抗击“718”、 “9.18”特大暴雨洪灾。
(八)信息宣传工作开展情况(目标分值6分,自查得分6分)。全年共编发《XX县水务信息》47期,被各类媒体及省、市、县内部刊物、简报刊用121篇,其中:《人民政协报》1篇、《中国水利报》6篇、《四川政协报》2篇、《人民长江报》1篇、《四川水利报》6篇、《达州日报》24篇、《四川水利网》26 篇、《达州水务网》及《达州水务》27篇、《达州信息》等市县内部简报、刊物28篇。
二、保证目标完成情况(目标分值25分,自查得分25分)
(一)遵守政治纪律方面(目标分值5分,自查得分5分)。一是认真学习了中央、省委、市委1号文件和中央水利工作会议精神;结合我县实际,县委出台了《关于进一步加快水利改革发展的实施意见》(达委发〔2011〕20号)。二是对市委、市政府,县委、县政府及市水务局的重大决策部署,都制定了相应的实施意见和贯彻落实的具体措施,并对一些阶段性、突击性的工作及时进行了总结,按时反馈了贯彻落实情况,确保了政令畅通。三是建立健全了《重大事项集体决策范围》和《重大决策法制审查制度》;制定了“中心组学法制度”、“局务会会前学法制度”、“干部职工集中学法制度”和“专家辅导学法制度”,全年共组织集中学法50个学时。四是紧紧围绕“强党建,兴水利,惠民生”这一主题,深入开展“创先争优”活动,深化“六型机关”、“四好机关”创建工作,进一步巩固“四好班子”创建成果,健全责任落实机制、联系帮扶机制、经费保障机制等“三大机制”,突出班子队伍建设、党员队伍建设、党内民主建设等“三大重点”,开展 “创先争优”、“联乡帮村”、“党建强村富民”、“党员富民惠民先锋行动”等“四大活动”,较好地实现了党建工作与水务发展相融互动、同步推进的目的,全面完成了上级交办的各项工作。
(二)交办件办理情况(目标分值4分,自查得分4分)。按时按质完成了上级领导批办事项、专题会议决定事项,全面完成了市、县目督办、督查室督办的各项任务,到期办结率达100%,满意率95%以上。
(三)党风廉政建设工作开展情况(目标分值4分,自查得分4分)。一是从源头上预防和治理x败。重点抓好廉政风险防控机制建设,围绕“水利工程招投标”、“河道采砂拍卖”、“水利规费征收和减免”、“水事违法行政处罚”、“行政审批”、“大宗物资采购”、“国有资产管理”、“财政性非税收入资金管理”、“水利专项资金管理”、“干部选用”等“十个重要环节”,大力推行岗位风险廉政防范管理,通过人人查找风险,人人公开风险,人人制定措施,人人参与监督,初步形成了以岗位为点、以工作程序为线、以制度为面、环环相扣的廉政风险防控机制。全面推行“双合同制”(即:在签订水利工程施工合同时,同时签订廉政合同),大力推行工程结算审计制,主动将水利建设项目竣工决算资料送审计部门对其真实性、合法性和效益性进行审计监督。加强水利专项资金和财政性非税收入管理,坚持专款专用和“收支两条线”规定,没有截留、挪用、贪x、套取专项资金和座收座支非税收入的行为;二是以贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为抓手,继续在全系统开展了廉政文化建设“十个一”活动。全年共开展专题学习会6次,组织观看警示教育片2次,创办廉政文化专栏2期,撰写心得体会22篇;三是加强对重大决策部署执行情况的监督检查,严格执行领导干部重大事项报告制度;四是认真落实党风廉政建设责任制。局党组认真抓好责任分解、责任考核、责任追究等重点环节,党政主要负责人分别与下属各单位签订党风廉政建设目标责任书,形成一级抓一级,层层抓落实,上下联动的党风建设责任网络体系。党政领导班子及成员履行党风廉政建设领导责任制、遵守廉洁自律规定和民主测评满意率分别达到99.7%。一年来,全局没有发生一起干部违规违纪违法行为。
(四)安全信访稳定工作开展情况(目标分值4分,自查得分4分)。一是及时调整了安全信访稳定工作领导小组,并落实了专人负责日常事务;二是落实安全信访稳定工作“一把手负总责”和班子成员“一岗双责制”;三是层层签订了《安全生产目标责任书》、《信访稳定工作目标责任书》,并印发了《安全生产工作目标考核办法》、《信访稳定工作目标考核办法》,对安全信访稳定工作实行单项目标考核;四是落实安全信访稳定工作月例会制度;五是加大安全检查力度,强化矛盾纠纷排查调处,按时办结市(县)长信箱19件,市(县)长热线13件,人民来信6件,回复凤凰山下论坛贴子2件,确保了我县水务系统全年无一起安全生产事故、无一例进京赴蓉到市越级上访、集体性到市、县上访和群体x事件发生。
(五)“八大民生工程”和联乡帮村工作开展情况(目标分值4分,自查得分4分)。一是全面完成了“八大民生工程”中的病险水库整治、农村人饮安全、渠系配套及水土流失治理等任务(详见业务目标)。二是以“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动为契机,切实抓好扶贫帮困工作,先后在我局联系的大堰乡卢岗村投入水利专项资金384.8万余元,整治该村渠道9.36公里,维修山坪塘2口,新建蓄水池5口,解决了该村1、2、3、4等4个社500余人的饮水困难问题,发展水产养殖户4户,发展养鱼水面20亩;局机关干部职工筹集资金2万元,为该村赠送化肥3600公斤、鸡苗200只、泥鳅苗1万尾。水务系统22名党员干部主动与该村52户贫困户结成帮户对子,为他们赠送现金7200元、科技书籍和资料3200余份,切实帮助他们解决生产生活中的实际困难,使帮扶对象人均增收300元。
(六)其它日常工作开展情况(目标分值4分,自查得分4分)。按要求参加了市局通知的各类会议;认真做好了节假日和汛期值班工作;按要求及时上报了各种资料。
三、重点工作完成情况(目标分值10分,自查得分10分)
(一)石峡子水库前期工作开展情况(目标分值5分,自查得分5分)。成立了XX县石峡子水库工程建设领导小组和办公室(达府函〔2011〕83号),并召开专题会议研究工程建设前期工作(达府阅〔2011〕48号),县政府办公室印发了《关于进一步做好XX县石峡子水库工程前期工作的通知》(达府办函〔2011〕81号),并安排了前期工作经费300万元,目前,我县已完成勘测设计单位的招标工作,由XX市水利电力建筑勘察设计院进行前期勘测设计,项目前期工作进展顺利。
(二)水利普查工作开展情况(目标分值5分,自查得分5分)。成立了以县委常委、副县长任组长、县水务局局长、县统计局局长、县政府办公室支部书记为副组长,其它相关单位一把手为成员的“XX县人民政府第一次水利普查工作领导小组”(达府函〔2010〕205号),并在县水务局成立了领导小组办公室,从水务系统内抽调了业务素质高、工作能力强的6名同志专门负责全县水利普查工作的检查指导和具体工作,落实了行政负责人、技术负责人和财务监督人,按照每乡(镇)3名指导员,一村一名普查员的要求,完成了全县192名水利普查指导员和850名水利普查员的选聘工作,并造册登记,逐一审核,确保“两员”质量和数量满足普查要求,为水利普查工作全面铺开打下良好基础。在经费方面,我县严格按照上级要求,合理编制了县级水利普查经费预算报告,已预算安排2011年县级水利普查经费58万元,配置专用计算机5台,购置办公桌椅5台套,打印机、照相机、文件柜、档案盒等办公设施,人员、设备全部到位(包括高精度的 gps设备、超声波明渠流量仪等)。
四、获奖和创造性工作加分(自查得分2.8分)
1.被四川省财政厅、省水利厅表彰为2010年中央小型重点县项目良好等次,加0.5分(川财农〔2011〕168号);
2.被市委市政府表彰为2011年度防汛抗旱工作先进集体,加0.5分(达市府汛〔2011〕38号);
3.农产品产地准出与市场准入制度实施情况获市政府通报表彰,加0.5分(《督查督办通报》第17期);
4.被市委表彰为先进基层党组织,加0.5分(见奖牌);
5.获得“甘露杯”水利工作第三名,加0.3分;
6.被市水务局表彰为2011年度地方电力统计工作先进集体,加0.1分(达市水务函〔2011〕13号);
7.被市水务局表彰为2010年度综合目标管理先进单位,加0.1分(达市水务〔2011〕42号);
8. 被市水务局表彰为2009年度水利统计年报先进集体,加0.1分(达市水务函〔2011〕11号);
9.XX县明星水库灌区渠道配套项目被市水务局评定为优,加0.1分(《达州水务》第9期);
10.XX县水产站被市水产局表彰为2011年度水产工作目标考核先进集体(第一名),加0.1分(达市水产〔2011〕64号)。
五、“一票否决”和扣分情况(无)
经自查,我局业务目标得分58.2分,保证目标得分25分,重点项目得分10分,获奖和创造性工作加分2.8分,自查总得分96分(不含绩效评分),请予以审定。
目标任务完成情况自查报告5
区目督办:
根据区目督办《关于20xx年目标绩效考评有关事项的通知》(〔20xx〕83号)文件精神,对照《20xx区供销社目标绩效考评体系》和区委、及区级相关职能部门下达的目标任务,区联社认真组织自查:区供销联社20xx年各项工作在区委、上级的领导下,认真贯彻落实区第十三次当代会精神,全力服务我区现代都市生态农业发展,求实创新,狠抓各项工作落实,全面完年度各项目标任务。现将20xx年工作目标任务完成情况报告如下:
一、职能目标完成情况
(一)为“三农”服务目标。1—11月份,供应化肥1700吨,预计全年供应化肥可达17500吨,完成全年供应目标的116%,农药26吨,完成全年供应目标120%,农膜30吨,完成全年供应目标的110%;年初冬储化肥3000吨,在小春、大春用肥旺季投放市场,满足全区用肥需求,直接为农户带去30余万元经济实惠。
(二)农资商品质量保证目标。今年,会同工商、农发、发改、质检、食安办对全区136家农资放心店所售农资商品质量价格开展联合检查2次,区联社组织检查4次,检查中未发现假冒伪劣农资商品和价格不合理问题,有力地维护了农民利益,杜绝了坑农害农事件的发生;全年组织对全区农资放心店业主和庄稼医生技术培训2次,通过考试,全区136家农资放心店业主和13家庄稼医院的78名庄稼医生取得了国家认定的资格证书,经营服务意识和技术水平明显提高。
(三)农资放心店提档升级和农村再生资源回收体系建设工作目标。今年,投资26万元对全区85家农资放心店进行智能化、标准化、正规化打造,完成提档升级任务;1-11月投入资金30万元新建成农村再生资源回收乡(镇)站81个、预约点37个,全区农村再生资源回收网(站)点已达266个,回收网点覆盖全区95%行政村(社区),年回收可利用垃圾8000余吨。
(四)农村现代物流体系建设目标。一是在积极配合有关部门做好新建农资配送中心选址、规划等工作的同时,主动对原101仓库进行改造升级,建成xxx区101农资配送中心,为全区农户提供便利快捷农资配送服务;二是鲜活农产品物流体系建设迈出实质步伐。10月份,供销社牵头,采取“基地+公司+直销店”运作模式,在双河鹭岛建成鲜活农产品直销店1家,实现居民一出门就能买到便宜、新鲜、安全的蔬菜,启动了供销社引领专合组织开展鲜活农产品产销一体化工作。三是为了配合乡镇旧城改造,积极盘活闲置资产,保证资产保值增值是同时实现为农服务功能。10月份,由区供销社、泰兴杨河社区共同打造的泰兴杨河社区综合服务中心建成。社区综合服务中心以农资供应、蔬菜直销、商品零售、劳务输出、农技指导为一体,实现综合服务功能,为当地农民服务。
(五)扶持、对接农民专业合作组织目标。今年,扶持,对接农民专业合作组织3家(新民吉春、马家浩泰、泰兴聚源)。一是对农民专合组织农资实行优质优价供应;二是牵头开展农校、农企、农超对接,解决卖难问题。三是争取上级政策和引入社会资金,建设专合组织基础设施服务项目;四是支持龙头专合组织发展现代流通,以市场为导向带动专合组织发展。10月份,已与吉春农业公司达成协议,支持其在全区建鲜活农产品直销店;五是对口扶持聚源蔬菜专业合作社取得初步成绩,建设了综合服务社,聚源专业合作社种植的新鲜蔬菜通过社区综合服务社直接供给居民,减少流通成本,增加社员收入。
二、重大工作目标完成情况
(一)计生三结合帮扶工作目标。认真做好“计生三结合”帮扶工作。制定了《20xx年区供销社计生“三结合”帮扶工作实施意见》,与新增的5户帮扶户签订了帮扶协议,上门指导服务4次,发放帮扶生产启动资金5000元,还为每户帮扶家庭购买了《xxx市城乡居民基本医疗保险》。通过帮扶,新增帮扶户的生产、生活有了明显改善,帮扶户家庭年收入比去年同期增加20%的以上,帮扶效果明显;
(二)城乡环境综合治理工目标。为了深入扎实推动城乡环境综合治理和xxx综合文明指数测评工作,区供销社制定了《20xx年城乡环境综合治理实施方案》,成立了工作领导小组,落实了责任科室和工作经费。全年对下属公司、基层社城乡环境综合治理、xxx综合文明指数测评工作,召开会议4次,工作检查11次,支持联系单位北街社区开展综合文明指数测评工作经费6000元,有力促进了系统城乡环境综合治理工作的开展;其次以农村再生资源回收体系建设为载体,抓好城乡环境综合治理工作。20xx年,全区新增再生资源回收站118个,回收可利用垃圾8000余吨,有效解决了农村面污染问题,实现经济受益和改善环境双赢,促进了我区新农村建设。
(三)老旧院落改造维修改造目标。系统老旧院落大部分都修建于上个世纪七八十年代,基础设施简陋而且老化严重。投入资金10万元对机关家属院和老干部家属院下水管道进行了维修改造,为回收公司家属院房顶防漏处理(900平方米),积极争取系统其他老旧院落纳入区上老旧院落改造项目,现有3个院落已纳入其中,正在进行改造;其次,开展星级院落创建活动。20xx年,星级院落创建共投入经费5000余元、出动人员80人次,车辆5台次,清理院落死角垃圾10余吨,美化居民生活环境。
三、基础保障工作目完成情况
(一)维稳工作目标。
为了认真做好全系统稳定工作和群众来信来访工作,年初区供销社党组专门召开会议研究部署安全稳定工作,制定了《20xx年区供销社安全稳定工作实施意见》,与各公司、基层社签订了安全、稳定目标责任书,做到分工明确、组织健全、责任落实。一是扎实做好信访工作。按照《信访条例》要求,坚持依法办事,及时妥善处理职工群众反映的问题,耐心做好来访职工群众解释和安抚工作,截至11月,共调解系统矛盾纠纷20起,调处稳定事件6件,接待群众来访60人次,上访来信10件,来访回复率100%,确保了系统基本稳定;其次,做好安全生产工作。20xx年来对老旧危房安全检查4次,排查安全隐患6处,及时整改,整改率100%;开展安全生产法律、法规和安全职业技能教育培训3次,参训人数达230人次;系统开展消防演练2次,参与人数56人次;发放和张贴各种安全宣传资料500余分,安全标语100余条;投入资金6万元,加固危墙100平方米、更换老化电线线路1000米,区供销社连续10年被省(市)社评为安全生产先进单位。
(二)党建工作目标。
1、加强制度建设。
(1)是坚持和完善党组会和主任办公会制度。集体讨论和研究重大事项,纪工委定期参与。
(2)是建立健全各项规章制度。建立和完善了《供销社财务管理规定》、《供销社资产管理规定》、《供销社人事管理制度》、《供销社印章管理制度》等制度规定。
(3)是认真贯彻执行纪委“三重一大”报告制度,主动接受群众监督。
2、加强纪律作风建设。
(1)干部职工结合保持共产党员的先进性和纯洁性教育,发扬新时期供销社“扁担精神、背篓精神”,努力夯实为农服务思想根基;
(2)是领导带头,开展“千名干部下基层系万户”活动,为基层解困难办实事;
(3)是围绕区委、上级领导的重大工作部署,结合供销社实际,抓好各项工作务实开展。
3、加强干部培训学习工作。制定了每周一为干部学习日制度,定期组织干部学习培训。今年机关有5人参加总社组织的业务培训,3人参加了区上业务培训。通过学习培训,干部的思想观念有了明显改进,服务基层的能力素质有了较大提高。
四、目标管理
20xx年区供销社全力服务我区现代都市生态农业发展,在推进全区鲜活农产品流通体系建设、社区综合服务中心建设、农村再生资源回收体系建设、农资放心店(庄稼医院)提档升等工作中不断改进工作作风,创新服务理念、提高服务水平,取得了新成绩;在规范化服务型(机关)建设、督查督办事项、干部管理、党风廉政建设、精神文明建设、普法依法治理、维稳防邪逐以及区委、上级领导和区级职能部门安排的各项工作目标,纳入联社目标管理,都成立了以区供销社主要领导挂帅,分管领导负责,相关科室人员参加的领导小组,从组织、经费、制度、措施上加以保证,工作开展情况及时向区委上级领导及相关职能部门汇报,并得到了他们的指导和监督,确保了20xx年各项目标任务全面完成。
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