一、辽宁高温补贴政策的规定是什么
辽宁省高温补贴发放标准：每天分别为6元、8元、10元、12元，最高每月372 用人单位支付高温津贴所需资金在企业成本中列支，计入企业工资总额。实行工资总额同经济效益挂钩的企业，调整津贴标准增加的工资在挂钩工资基数外单列。最低工资标准不包含高温津贴。根据工作需要，用人单位已自行制定高温岗位补贴低于本规定标准的，应按相关规定标准执行。高温津贴应当以货币形式发放给劳动者，不得以实物或有价证券代替。
用人单位在发放高温津贴的同时，应根据企业生产特点和具体条件，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度。同时，用人单位不得因高温期间停止工作、缩短工作时间而降低或扣减劳动者工资，不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。此外，对从事室内高温岗位作业的劳动者，用人单位应以本通知月支付标准为计算基数，按劳动者从事高温作业的实际天数发放高温津贴。同时，不得安排怀孕女职工在35℃以上的高温天气露天作业及在温度33℃以上(含33℃)的工作场所作业，不得安排未成年工在35℃以上的高温天气露天作业及《高温作业分级》国家标准中第三级以上的高温场所作业。 高温补贴时间 辽宁省高温补贴发放时间：6月份至9月份
二、高温补贴不得以实物代替
高温津贴应以法定货币形式发放给劳动者，不得以实物或有价证券代替。用人单位应适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，合理增加休息时间，严控加班加点，确保劳动者的身体健康和安全。
实行工资总额同经济效益挂钩的企业，调整津贴标准增加的工资在挂钩工资基数外单列，最低工资标准不包含高温津贴。不得安排孕妇在35℃以上的高温天气露天作业及温度在33℃以上(含33℃)的工作场所作业。不得安排未成年工在35℃以上的高温天气露天作业及《高温作业分级》国家标准中第三级以上的高温场所作业。
三、单位不发放高温季节津贴，劳动者该如何维权
用人单位违反国家劳动保障法律、行政法规有关工作时间、工资津贴规定，侵害劳动者劳动保障权益的，由县级以上人力资源社会保障行政部门依法责令改正。劳动者与用人单位因发放高温季节津贴产生的争议，可通过劳动争议仲裁程序解决。
县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门、工会组织依据法律、行政法规和各自职责，负责本行政区域内高温作业、高温天气作业劳动保护的监督管理工作。
2024年马鞍山中考最高分状元是谁,附历年马鞍山中考状元统计
2024年马鞍山小微企业补贴和免税优惠政策及小微企业认定标准
相关文章
大连高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-13 16:55:12
沈阳高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-12 03:18:44
通辽高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-17 15:34:42
赤峰高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-13 21:43:58
乌海高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-14 15:42:21
包头高温补贴发放标准和发放几个月时间2023-06-11 15:06:29
上海对外经贸大学和北京交通大学(威海校区)对比哪个好(排名分数线区2024-03-31 16:25:18
河北高考排名237950名物理能上什么大学(能报哪些学校)2024-03-31 16:19:23
山东城市建设职业学院在山东招生人数和招生计划 多少人2024-03-31 16:15:16
上海农林职业技术学院在湖南招生人数和招生计划 多少人2024-03-31 16:12:52
吉林农业科技学院在湖南招生人数和招生计划 多少人2024-03-31 16:09:19
安徽高考多少分可以上云南经贸外事职业学院 招生人数和最低分2024-03-31 16:04:52
张家界低保申请标准和申请条件(补助多少钱)2023-06-05 16:16:53
常德低保申请标准和申请条件(补助多少钱)2023-06-17 12:44:47
岳阳低保申请标准和申请条件(补助多少钱)2023-06-14 16:39:57
