2022春节当地过年的倡议书1
广大朋友们：
随着新年的到来，春节的日子也一天天的靠近了。这是我们最期待的日子，是我们最盛大的节日。甚至，是许多人一年一度，唯一能回去探望家乡亲人机会。这是我们在家庭中最重要的联系。
但如今，我们正面临着巨大的考验!艰难的挑战!相信大家都还记得，去年的年初，我们也正是因为春节期间聚会、活动等导致出现了当时问题的扩散。尽管在国家和人民的齐心协力下，我们渡过了之前最为艰难的那段时期，但问题并没有完全的解决!谁也不期望事情会有这样的发展，谁都期望，健健康康、平平安安的回家过个好年，好好的和亲人们团聚。可如今，大家也都已经见到了聚集的严重性!之前的问题，已经向我们展示了聚集这种行为的危害性，我们也相信，不会有人愿意让这样的事情再次发生!春节，确实是我们难以割舍的存在，但在如今的环境下，我们应该去选择，去改变!正是危难关头，我们更要齐心协力，渡过难关!
如今，在各种问题都还没有完全解决的情况下，贸然回乡也许并不是最好的选择。我们回去，是为了带给家人温暖。谁也不期望在悲伤中过年，谁也不希望看到身边的亲人们受到病魔的折磨。为此，我们在此倡议。春节期间，就地过年!不聚集，不摆席。努力做好个人防护，保证自己的健康，保护家人的安全!
春节，是我们互相祝福的节日，互相问候，互相祝福接下来的一年能过的更好。当今，信息的发展已经到让我们能在远隔千里的距离下依旧能畅通无阻的交流，我们一样可以互相交流，互相嘘寒问暖。生活不是一成不变的道路，我们可以选择的更加安全、方便的方式，保护我们自己，也是保护了整个家庭!这才能在这这样特殊的时期，发挥出春节真正的意义!
同胞们，也许你们来自外地，也许你们来自远方。作为中国人，我们永远被自己得家乡牵连着。但是，我们既然来到了这片土地，生活在这个城市，也许我们没有出生在这里，但如今的我们都切切实实的生活在这里!这里一样是我们的家，是我们生活和努力的地方!希望大家都能为家乡、为国家，做出自己的选择，贡献出自己的一份力量!
谢谢大家!
倡议人：
2022年x月x日
2022春节当地过年的倡议书2
全区各机关企事业单位、各级工会组织、广大干部职工：
亲爱的工友们，在中华民族最重要的传统节日——春节即将来临之际，南沙总工会提前向全区职工以及你们的家人致以新年祝福和诚挚问候!
刚刚告别的2021年，我们围绕常态化疫情防控和经济社会发展主线，用各自的方式完成了与疫情赛跑，一起维护着南沙区复工复产和乘风破浪促发展。当前新冠肺炎疫情在世界范围内持续流行蔓延，国内疫情仍不容忽视，部分地区疫情出现反复，形势依旧严峻，防控任务容不得半点懈怠。
春节将至，返乡路途遥远、接触人员复杂，极易发生新冠病毒交叉感染，人员大范围流动、聚集高峰，将加大疫情防控压力。全区各级工会和广大职工要充分发挥主力军作用，在防控工作中展现工会和职工的担当作为。为确保您和家人的安康，度过欢乐、祥和、安宁的春节假期，南沙区总工会在此真诚倡导职工朋友们留穗过大年，就地过春节!
一、领导干部带头在穗过节。倡议机关企事业单位干部带头在穗过节，并主动劝导身边亲朋好友在穗过节、远程拜年，做到就地过年，非必要不出市，非必要不出境。鼓励有生产任务的单位推行弹性休假，合理安排职工调休倒休，引导职工错峰离穗返穗，鼓励职工留穗过节，减少节日期间不必要的出行和聚集。
二、保持健康生活习惯，尽量减少外出活动。倡议广大干部职工积极支持和配合疫情防控工作，自觉做好个人防护，坚持佩戴口罩、勤洗手、常通风，不喝生水、不食用野味，不扎推、不聚集、保持社交距离等良好习惯。密切关注个人健康状况，如出现发热、咳嗽等症状，及时前往就近的发热门诊进行就诊，就医过程尽量避免乘坐公共交通工具，并主动告知医生14天内旅居史。倡议广大干部职工要时刻绷紧疫情防控这根弦，尽量减少安排外出行程，不建议前往国内中、高风险地区或出境旅游。如确需前往中、高风险地区，要按防疫要求落实往返地健康管理措施。尽量减少串门、聚餐，少去或不去人员密集场所。
三、做好后勤保障服务工作。倡议企业提前摸底、掌握确需出省过年或出差的人员情况，指导员工安全出行，并提前做好往返相关预案。认真落实带薪休假制度，在春暖花开、疫情防控形势好转之时，充分尊重员工的意愿，灵活安排员工带薪错峰休假探亲。对于一部分愿意参加春节生产的务工人员来说，要不折不扣地落实春节的福利待遇，让他们劳有所获。鼓励企业制定激励措施，通过发放过年红包、在岗津贴、灵活放假、在线拜年、快递年货等方式，使职工安心在南沙过年。
四、开展关心关爱活动。全区各级工会组织要在节日期间开展丰富多彩的关心关爱活动，为留穗职工提供更多便利和周到服务，让他们安心、开心在穗过春节;安排好“就地过年”者春节期间的物质、文化生活，营造“就地过年”的温馨氛围。对孤身在外的打工者们，要给予他们城市大家庭的温暖，化解他们的思乡之苦;为“就地过年”者解除后患之忧。联合社区、村组、社会团体等基层组织，积极关照留守老人与儿童，给暂时缺位的亲情补课。
南沙区总工会在严格遵守疫情防控和保证安全要求的前提下，将通过多项举措关怀就地过节职工，做好慰问、后勤保障工作，努力为大家提供温馨周到的服务，请广大职工关注南沙区总工会微信公众号，及时参与各项活动。
疫情还未结束，抗疫仍在继续。让我们继续保持高度警惕，做到思想不麻痹、防疫不懈怠、措施不放松，携手努力战胜疫情!
2022春节当地过年的倡议书3
各位同事：
你们好!
我知道回家过年一直都是我们的传统，不管在哪里工作，在过年的时候都会回到我们的家乡，和家人一起过年，一起迎接新的一年的到来。我知道也许公司有很多的同事已经一年没有回过家了，也明白我们很少见到我们的父母，但今年的情况跟之前是很不一样的，所以我们提倡公司所有的员工都就地过年，这是为了我们所有人着想做出的决定。我想大家都是能够理解的，这是对你自己负责的行为，也是对我们公司的所有同事负责的行为。
在回家的路上我们会遇到很多的人，回家之后也要走亲戚给他们拜年，在这个过程中我们会接触到很多的人，接触到的人越多发生危险的可能性就越大，所以我希望公司的所有员工都能够就地过年，能不回家就不要回家过年。就地过年是能够减少人口的流动的，更能够降低危险的发生概率。我们知道同事们想要回家的迫切的心，在外奔波了一年是很想回到家跟家人团聚的，但就算你不为了自己着想，也要为了家人着想，为了家中的老人和小孩着想。有没有想过一旦出现了问题会带来什么样的后果，为了大家的安全就地过年是最好的举措。
所以我希望我们所有的同事都能够考虑清楚之后再做决定，以后和家人团聚的机会是有很多的`，但今年的情况是很不一样的，若是今年大家都能够做到就地过年的话，我想明年是一定会迎来好的转机的。我们不为自己想想，也应该要为那些基层工作者着想，他们工作已经是很辛苦了，我们不应该去增加他们工作的负担。我们能够做的很少，但我们也是能够为了社会的安全做出一些努力的。在这个时候希望所有的员工都能够配合工作，接受就地过年的建议。
当然这只是我们提的一个建议，若是你们想回家过年的话公司也不会阻止你们，但在路上一定要注意自己的安全，尽量选择接触到的人比较少的出行方式，比如汽车，有车的同事尽量自己开车回家，最好不要选择乘坐火车和高铁，减少危险的发生。在家也尽量少出门，在春节期间减少不必要的聚会，尽量不要去走亲访友，这是对大家都好的做法。希望所有的员工们都能够听取我们的建议，让大家安全的度过这一年的春节。
倡议人：
2022年x月x日
2022春节当地过年的倡议书4
在外的游子们：
随着春节的临近，按民间习俗和历年惯例，大家都有想回到__团聚、省亲、拜年的愿望和举动。但鉴于当前我区疫情防控正处于关键时期，希望你们就地过年。现倡议如下：
就地过年是贡献，是“防输入、防输出、防扩散”最大的贡献。最大限度地减少人员流动，是控制疫情蔓延最直接、最有效的办法和手段。如果人员流动大，就会为疫情防控带来更大的难度，带来更多的风险。就地过年，有利于做好“三防”工作，最大限度避免交叉感染，阻断疫情扩散蔓延。就地过年，就是在不知不觉、无声无息中，为全区的疫情防控做着令家乡人民感激的贡献。
就地过年是智慧，是“听党话、跟党走、感党恩”最高的智慧。听党话就会坚定信仰，跟党走就会坚定方向，感党恩就会积蓄力量。这些年在全区上下的共同努力下，家乡发生了翻天覆地的变化。这些变化，是区委、区政府带领全区各级党组织和广大党员干部群众共同奋斗的结果，同时与广大在外的北林籍家乡人的关注、支持也是分不开的。就地过年，就是响应党和政府的号召，与家乡人民同呼吸、共命运、心连心，这是对家乡抗战疫情最大的支持，更是理性之举、明智之举、感恩之举。
就地过年是责任，是“讲担当、讲奉献、讲诚信”最大的责任。疫情防控，人人有责。疫情面前，没有旁观者，更没有局外人。就地过年，就是舍小家顾大家、舍小我顾大局，域内域外同步发力，同频共振，画出最大同心圆。这是一种责无旁贷的担当、心甘情愿的奉献、矢志不渝的庄严承诺，更是我们每一个人应尽的社会责任和义务，必将汇聚起无坚不摧、无往不胜的磅礴力量。
就地过年是年货，是“爱家人、爱亲人、爱自己”最好的年货。春节是幸福、祈福、祝福的时刻。过上一个健康年、平安年，是家乡父老最大的心愿与期盼。此时此刻，健康、平安是送给至亲至近家人和亲人最好的年货，也是疫情期间“三爱”最好的礼物。暂时的分别，是为了更长久的团圆。就地过年，可以通过打电话、微信发红包、网络云祝福等方式，分享喜悦、分享成功、分享幸福。就让这份年货和礼物，成为离乡游子们的广泛共识和普遍行动。
每个人都了不起。在外的游子们，家乡也很惦记和牵挂着你们，也会关心照顾好你们的家人，及时解决每个家庭生产生活中的困难。相信大家一定能够响应家乡的号召，非必要不返乡，就地过年，让我们心手相牵，真情相连，同心抗疫，共护家园，坚决打赢疫情防控阻击战!
疫情过后，家乡时刻敞开热情的怀抱，随时欢迎在外的游子们，常回来看看，共叙乡情，共谋发展，共话未来!
最后，祝您健康平安，幸福美满，万事如意，新春快乐!
2022年1月22日
2022春节当地过年的倡议书5
各行业商会，各位民营企业家：
岁末甫至,一元复始。眼下，春节已然临近，期盼着跨山越海奔团圆的思乡之情也越来越强烈。作为百节首位的春节，是中国人心底最深处的文化烙印，承载着人们对家的渴望，对团圆的期盼。然而在疫情防控常态化形势下，境外疫情加速蔓延，国内多地出现零星散发病例甚至局部聚集性疫情，疫情防控形势依然严峻，在此，我们提倡大家就地过年。
留“夏”过年，用爱叙家国情。为了来之不易的疫情防控形势，为了您和家人的平安健康，我们倡议您免去舟车劳顿，暂缓返乡。就地过年，“云上拜年” ，“大家”平安，“小家”安康;就地过年，“云上相见”，“大家”健康，“小家”团圆;就地过年，“云上问候”，“大家”安宁，“小家”幸福。希望各行业商会、广大民营企业要带头就地过春节，倡导本地员工移风易俗，让我们坚定信心，守望相助，同心抗疫，用新方式过传统年。
加强防控，用心落实责任。各行业、商会组织，广大民营企业要认真遵守、严格落实属地社区防疫规定和安排，带领职工落细落实各项疫情防控举措，认真做好健康监测、场所消杀、物资储备等常态化疫情防控工作，积极引导就地过年职工做好个人防护，做到戴口罩、勤洗手、多通风、不聚会、不扎堆、少流动，要加强对返乡过年职工的全流程监控管理。同时要进一步强化企业安全生产主体责任，细致排查企业安全生产的风险隐患，严格落实节日期间安全监督检查各项制度。唯有平安健康，重逢才有意义。
统筹安排，用情温暖职工。企业不要将“就地过年”异化为“就地加班”，对愿意春节加班的员工，鼓励企业发放“留岗红包”、“过年礼包”，同时也要统筹安排春节期间工作和休息，建立节后调休倒休机制，让劳动者有丰厚的报酬，让思乡者有探亲的盼头。另外，要积极开展“送温暖”“送关爱”活动，努力使外地员工在江夏“安心过年”“温暖过年”。
相逢会有时,来日叙方长。值此新春佳节来临之际，武乡县工商联(总商会)向坚守在一线的广大企业职工致以最崇高的敬意，向全县工商联干部职工、各行业商会，广大民营经济人士致以最诚挚的祝福!祝牛年大吉，万事胜意!
2022春节当地过年的倡议书6
全市广大团员、青年朋友们：
进入冬季以来，新冠肺炎疫情更加复杂严峻，国外确诊病例累计近九千万例，死亡人数累计近二百万，国内疫情也呈多点散发态势，新冠病毒通过“人”“物”“环境”传染，严重威胁人民群众身体健康和生命安全。春节临近，在此倡议：
01配合疫情防控
响应疫情防控要求，从境外来(返)广人员，必须提前如实报告行程，积极配合“14+7+7”的集中医学隔离观察和社区健康管理(即入境后14天集中隔离医学观察、7天居家隔离医学观察和7天居家健康监测)。从国内中高风险地区来(返)广人员，务必提前向所在社区和单位报告，配合疫情防控部门进行集中隔离医学观察、核酸检测、健康管理等防控措施。
02减少人员流动
春节期间不出境或前往国内中高风险地区旅游、探亲，非必要不离广。建议广大市民朋友留在本地过节，同时劝告亲友就地过节、减少异地流动。确需异地流动的，须将往返时间及目的地向所在社区和单位报备，应详细了解目的地疫情形势，提前做好行程规划，尽量采用非接触方式购票办证，错峰出行。
03减少人员聚集
少扎堆、不聚集，减少不必要的聚餐聚会，不邀约中高风险地区来广人员聚会聚餐。严格控制大型会议、培训、演出及年会等人群聚集性活动，尽量召开线上或视频会议，50人以上的由组织(或承办)单位制定防控方案，承担防疫主体责任，属地卫生健康部门协助指导防疫保障。“红白事”简办，不办坝坝席，控制人数，降低聚集性风险。提倡春节期间不串门拜年，家庭聚会不超过10人，使用微信、视频、电话等非接触拜年。
04做好自我防护
养成良好卫生习惯，戴口罩、勤洗手、常通风、一米线、不握手、用公筷，打喷嚏或咳嗽时遮掩口鼻。避免直接接触公共场所的设备设施，如有接触应及时洗手和消毒。置办年货时，不购买来源不明的进口冷冻食品。做到生熟分开、分别存放，及时洗手和器具消毒。不从中高风险地区网购、海淘物品。接收快递包裹时，应先消毒，处置完后立即洗手和消毒。
05做好健康监测
关注自身身体健康，如出现发热、咳嗽等症状的人员，佩戴好一次性医用外科口罩及以上口罩，避免乘坐公共交通工具，做好自我防护，及时到就近发热门诊就诊，并进行核酸检测。
06关注官方信息
不信谣、不传谣，关注官方动态，不转发来源不明的视频或图文，关注并积极转发来自官方媒体的权威消息，形成全社会浓厚的战“疫”氛围。
2022春节当地过年的倡议书7
尊敬的广大用人单位、在青务工的兄弟姐妹们：
新年好!过去的2021年，面对突如其来的新冠肺炎疫情，我们守望相助，共克时艰，共同守护了岛城的安全，并为青岛市经济社会发展做出了积极贡献。你们辛苦了,向你们表示衷心的感谢和诚挚的问候!
2022年春节将至，新冠肺炎疫情仍在全球蔓延，国内零星散发病例和局部突发疫情的风险仍然存在，加之节日期间人员流动和聚集活动增多，疫情传播风险加大，疫情防控形势严峻复杂。为了您、家人、亲戚朋友和岛城广大人民群众的身体健康和生命安全，在此，我们倡议：
一、倡议全市各用人单位，在保证正常生产经营的前提下，鼓励职工尽量在青过节。根据工作需要和职工意愿，灵活安排休假时间，实行错峰休假，避开春运高峰，避免集中返乡引起疫情传播。对确需返乡过年的员工，有条件的企业可开展“点对点”、“一站式”接送。鼓励单位负责人、中层管理人员带头留青过节。用人单位要统筹做好留青外地务工人员疫情防控和工作、生活、娱乐等方面的服务保障，用人单位工会组织要对节日期间坚守岗位以及生活困难的外地务工人员开展送温暖活动。
二、倡议广大在青务工的朋友们，非必要不离青，外省员工尽量留在青岛过节。提倡通过电话、短信、微信、视频等方式节日问候，避免人员聚集。如个人确有必要出行的，应提前规划，不到疫情中高风险地区探亲访友和观光旅游，做好个人防护和出行安全，降低疫情传播风险。
三、倡议全市人力资源服务机构响应号召，积极作为，协助用工单位，在条件允许的情况下引导劳务派遣员工留在青岛过节、实行错峰休假。对员工确需集中返乡的，提倡人力资源服务机构采取“点对点、门对门、一站式”直达运输，并做好跟踪服务。
四、倡议大家强化自我防护，提高防范意识。为了您和家人的健康，请尽量减少外出。在人群聚集场所，务必做好通风和个人防护，自觉与他人保持1米社交距离。有发热、咳嗽等症状的，应避免参加聚集性活动，降低感染风险。一旦出现发热、咳嗽、呼吸困难、恶心呕吐等不适症状，应第一时间到就近的医疗机构发热门诊规范就诊，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
五、倡议有就业需求的朋友们提前做好就业准备。春节前后，我市各级人社部门将开展春风行动、农民工网络招聘大集等线上招聘活动，提供大量岗位信息。如果您有就业需求，请提前登录_网站查询招聘岗位信息、求职应聘。如果您在就业过程中遇到返岗、求职、非法裁员、拖欠工资、劳动合同纠纷、就业歧视等方面问题，请拨打人力资源社会保障部门咨询和投诉举报电话(12333)。我们将及时受理，为您提供全方位的就业服务，依法保障您的合法权益。
朋友们，没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会来临。我们坚信，有省委省政府、市委市政府的有力指挥、精准施策，只要我们手挽手、心连心，相互关爱，相互支持，共渡难关，就一定能够战胜寒冬疫情，共迎春暖花开!
感谢您的理解和支持。最后祝愿朋友们新的一年身体健康、工作顺利、阖家幸福!
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